Volkswagen Audi España, certificada con el Top Employers por segundo año consecutivo


La división española del Grupo Volkswagen ha recibido por segundo año la certificación del Top Employers Institute, una distinción a nivel mundial expedida por dicha institución con la  que se acredita que la filial del gigante alemán ha alcanzado la excelencia en todas las prácticas de Recursos Humanos.

Ricardo Bacchini y Hans Rothweiler, en la entrega del certificado Top Employers 2016
Ricardo Bacchini y Hans Rothweiler, en la entrega del certificado Top Employers 2016

Así pues, Volkswagen-Audi España ha superado los más altos estándares de Recursos Humanos. Así ha quedado cerfificado tras la realización de una exhaustiva auditoría de buenas prácticas  en distintas áreas relacionadas con la gestión de personal.

Estrategia de talento, planificación de plantilla, aprendizaje y desarrollo, gestión del desempeño, desarrollo del liderazgo, gestión de carrera y sucesión, compensación y beneficios, y cultura de empresa, han sido los criterios destacados por el Instituto Top Employers para la concesión del certificado.

Salvador Ibáñez, Country Manager de Top Employers Institute en España, destacó: “Nuestro exhaustivo análisis concluye que Volkswagen-Audi España ofrece un entorno de trabajo excelente, y asegura a sus empleados unas condiciones óptimas para su desarrollo personal y profesional”.

Por su parte, el Director de Recursos Humanos y Organización de Volkswagen-Audi España, Ricardo Bacchini, expresó su satisfacción por la consecución de esta prestigiosa certificación por segundo año consecutivo. Asimismo, hizo hincapié en el compromiso de todos los empleados para hacer de la empresa un lugar excelente para trabajar.

“Tenemos el compromiso de ofrecer a nuestros empleados las mejores posibilidades de desarrollo personal y profesional, y para ello contamos con una Corporate Academy en la que definimos un itinerario formativo a tres años para todos y cada uno de nuestros empleados, y un plan de carrera que permite potenciar al máximo las aptitudes de cada uno de ellos”, afirmó el directivo.

Con esta nueva certificación del prestigioso instituto Top Employers, ya son ocho los reconocimientos otorgados a Volkswagen-Audi España en materia de Recursos Humanos. Así, la empresa recibió en 2013 y 2014 dos Randstad Awards consecutivos por su atractivo laboral.

Asimismo, en 2015 la filial española del Grupo Volkswagen fue incluida por tercer año consecutivo en la lista Best Workplaces, que reúne a las 50 mejores empresas para trabajar en España. Además, en 2014 recibió el Premio Especial al Liderazgo de Great Place to Work.

En la edición de 2016, sólo 73 empresas en España han sido certificadas con esta distinción.

Anuncios

Goodyear Dunlop Tires, distinguida con el premio Top Employers Europe 2013


46303-Goodyear-Dunlop-LogoLa división europea de la multinacional fabricante de neumáticos Goodyear Dunlop Tires ha sido distinguida con el Premio Top Employers Europe 2013 por el prestigioso CRF Institute. Con esta certificación, la organización independiente reconoce las políticas y prácticas ejemplares en el campo de los Recursos Humanos en toda Europa.

La delegación en España del citado fabricante ya recibió la certificación de CRF el año pasado. Una distinción a la que se unieron después las de otros nueve países en los que tiene presencia: Bélgica, Alemania, Italia, Irlanda, Luxemburgo, Holanda, Polonia, Eslovenia y Reino Unido.

Rajita D’Souza, vicepresidente de RR.HH. en Goodyear Dunlop Tires Europe considera que “haber sido nombrados como una de las mejores compañías de Europa en Recursos Humanos por una organización independiente tan prestigiosa, es un logro importantísimo”.

“Supone un reconocimiento a nuestro compromiso de crear un ambiente de trabajo agradable en toda la compañía con el fin de atraer y retener el talento, con asociados muy motivados, involucrados y bien preparados. En la situación económica que estamos viviendo solo podemos innovar, fabricar y poner en el mercado los mejores productos si contamos con los mejores asociados con nosotros”, agregó.

El CRF Institute es una organización independiente que evalúa empresas de toda Europa a través de criterios objetivos en diferentes áreas críticas de gestión de Recursos Humanos, tales como beneficios primarios y secundarios, condiciones laborales, formación y desarrollo, carrera profesional y cultura de empresa. Para optar a este galardón, la multinacional debe estar certificada como mínimo en cinco países europeos distintos.